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Nº Horas: |
400
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Titulación: |
Master En Asesoría Laboral |
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Bolsa de Trabajo: |
Este curso no tiene bolsa de trabajo |
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Salida Laboral: |
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Empresas de Asesoría Laboral |
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Objetivos: |
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Ofrecer una formación especializada en el área elegida, dentro del campo de la Asesoría Laboral.
La preparación de profesionales especialistas en las diversas gestiones propias de la actividad labral de la empresa. |
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Metodología: |
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Material didáctico:Consta de bibliografía especializada, cuestionarios de autoevaluación y tutoría personalizada. |
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Programa: |
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Algunas de las asignaturas de las que consta el Master son:
-Confección de nóminas y Seguros Sociales.
-Cálculo de pensiones de la Seguridad Social.
-Casos práctics de cálculo de la Seguridad Social.
-El salario.
-La inspección de trabajo.
-Los contratos laborales.
-Formularios laborales.
-Ley de prevención de riesgos laborales.
-El Estatuto de los Trabajadores.
-Proyecto final.
MATERIAL DIDÁCTICO: Diez unidades didácticas con más de 4.500 páginas y 5 C.D. |
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Profesores: |
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consultar |
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Requisitos de acceso: |
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Titulados universitarios.
Profesionales de la Asesoría Laboral y personas de cualquier procedencia académica, interesados en especializarse profesionalmente en el ámbito de la Asesoría Laboral. |
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Observaciones: |
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Especialmente dirigido a profesionales de la Asesoría Laboral.
Personas (especialmente latinoamericanas) que por diversos motivos no concluyeron sus estudios en Administración de Empresas y actualmente pueden finalizar su carrera por Complementación Académica-Profesional a través de UPE Universidad de los Pueblos de Europa, Universidad Nacional de Piura y Universidad La Gran Colombia.
TITULACIÓN:
Superado el curso, el alumno recibe la certificación académica que acredita su formación: MASTER EN ASESORÍA LABORAL expedido por U.P.E. Universidad de los Pueblos de Europa.
ACREDITACIÓN:
Aquellos egresados interesados pueden obtener una Titulación Oficial de la CAMBRIDGE INTERNATIONAL UNIVERSITY, debiendo cumplimentar las tasas y requisitos académicos.
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