| Modalidad: | Curso A Distancia | | Precio: | 180.00 € | | Horas: | 300 h | | Requisitos: | Válido sólo para estos países : España
| | | Euroinnova Formación | | | | | Temario: | MÓDULO I. APROXIMACIÓN A LA REALIDAD SOCIAL DE LOS COLECTIVOS MINORITARIOSTEMA 1. LA MEDIACIÓN INTERCULTURAL EN EL ÁMBITO SOCIAL, UNA NECESIDAD APREMIANTETEMA 2. ESPAÑA: PAÍS DE ENCUENTRO DE CULTURAS- La situación actual
- El colectivo gitano
- El desafío
TEMA 3. ACERCAMIENTO A LA REALIDAD SOCIAL DEL INMIGRANTE- El contexto de la llegada
- Riesgos de la exclusión social
TEMA 4. ACERCAMIENTO A LA REALIDAD SOCIAL DEL COLECTIVO GITANO- Introducción
- Origen
- Historia sobre la presencia gitana en España
- Idiosincrasia del colectivo gitano
- El Arte dentro del colectivo gitano
TEMA 5. ACERCAMIENTO A LA REALIDAD SOCIAL DE LA MUJER INMIGRANTE O GITANA- Mujer e inmigración
- Mujer y religión
- La mujer de etnia gitana y su realidad social
- Principales retos en el ámbito de la intervención
MÓDULO II. MARCO JURÍDICO Y POLÍTICAS SOCIALES REFERIDAS A LAS MINORÍAS ÉTNICASTEMA 6. MARCO JURÍDICO- Marco jurídico internacional
- Marco legislativo europeo
- Marco jurídico nacional
- Marco jurídico autonómico
TEMA 7. POLÍTICAS SOCIALES- Plan Nacional de Acción para la Inclusión Social del Reino de España (20082010
- Plan Estratégico de Ciudadanía e Integración (20072011)
- Programa de Desarrollo Gitano
- Otras acciones estatales
MÓDULO III. EL HORIZONTE DE LA MEDIACIÓN INTERCULTURALTEMA 8. CONCEPTOS CLAVE- El fenómeno migratorio
- Concepto de etnia
- El concepto de cultura
- Multiculturalidad e interculturalidad
TEMA 9. EL PROCESO DE EXCLUSIÓN SOCIAL- Concepto de Exclusión Social
- Proceso de exclusión social
- Hacia una sociedad inclusiva
MÓDULO IV. LA MEDIACIÓN INTERCULTURALTEMA 10. PUNTO DE PARTIDA: EL CONFLICTO- El conflicto
- Importancia del conflicto
- La conflictología
- Conflictos frente a violencia
- Prevención de los conflictos
- El conflicto sociocultural
TEMA 11. LA RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS- Introducción
- Actitudes ante el conflicto
- Estilos de resolución de conflictos
- El lenguaje
TEMA 12. MEDIACIÓN. MEDIACIÓN INTERCULTURAL Y MEDIACIÓN COMUNITARIA- La Mediación
- La mediación intercultural
- La mediación comunitaria
MÓDULO V. EL MEDIADOR INTERCULTURALTEMA 13. PERFIL PROFESIONAL DEL MEDIADOR INTERCULTURAL- La figura del mediador
- Funciones del mediador
- Competencias profesionales del mediador
- Código de conducta mediadora
TEMA 14. HABILIDADES Y HERRAMIENTAS DEL MEDIADOR INTERCULTURAL- Asertividad
- Diálogo
- Informar y realizar peticiones de cambio
- Empatía
TEMA 15. TÉCNICAS DE MEDIACIÓN INTERCULTURAL- Estrategias dirigidas
- Variables que pueden influir en las estrategias
- Pasos en el proceso mediador
- La intervención mediadora
- La eficacia de la mediación
- Tácticas y técnicas de la mediación
Ocultar Ver temario completo | | Objetivos: | a) Conocer las características principales del contexto actual determinado por la diversidad cultural. b) Acercar a las principales dimensiones de la realidad sociocultural del colectivo inmigrante y gitano. c) Describir, por sus peculiaridades, la realidad social de la mujer inmigrante y gitana. d) Presentar con brevedad el marco jurídico del inmigrante y las políticas de inclusión para el colectivo inmigrante y gitano como horizonte a tener en cuenta por el mediador/a intercultural. e) Realizar una delimitación conceptual de los elementos clave que convergen en el proceso de mediación: exclusión, inclusión, inmigración, cultura, interculturalidad. f) Identificar los elementos que intervienen en el origen y resolución pacífica de conflictos. g) Describir los rasgos identificativos del proceso de mediación intercultural y comunitaria. h) Acercar a la figura del mediador intercultural , así como a las habilidades y técnicas que ha de conocer de cara al proceso de mediación.
Ocultar Ver objetivos completos | | | | | Convocatoria: | No disponible | | Plazo de matriculación: | Cerrada. Consulta gratuitamente al centro sobre próximas fechas. | | Observaciones: | Titulación avalada por el Instituto Europeo de Estudios Empresariales
Precio consultar | | Requisitos: | Trabajador/a social, educador/a social, educador/a de calle, mediador/a social, dinamizador/a juvenil, técnico en inmigracación, monitor/a de ocio y tiempo libre, licenciado/a en psicología, sociología, pedagogía, psicopedagogía, y a todas las personas que estén interados por este ámbito profesional.
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