| Modalidad: | Curso A Distancia | | Precio: | 150.00 € | | Horas: | 180 h | | Requisitos: | Válido sólo para estos países : España
| | | Euroinnova Formación | | | | | Temario: | TEMA 1. FUENTES DEL DERECHO LABORAL- Introducción
- Principios inspiradores del Derecho del Trabajo
- Normas internacionales laborales
- Normas comunitarias europeas laborales
- La Constitución Española y el mundo laboral
- Leyes laborales
- Los Reglamentos
- Costumbre laboral
- Condición más beneficiosa de origen contractual
- Fuentes profesionales
TEMA 2. POLÍTICAS DE GESTIÓN DE PERSONAS- ¿Qué es la gestión por competencias?
- El proceso de selección
- Formación basada en competencias
- La evaluación en el modelo de gestión por competencias
- Herramientas de evaluación
- Política de retribución
- El clima laboral, la motivación y la satisfacción en el trabajo
- ANEXO: Análisis del puesto de trabajo
- ANEXO: Ejemplo de análisis de un perfil profesional
TEMA 3. PLANIFICACIÓN DE PLANTILLAS- Introducción
- Concepto de planificación de Recursos Humanos
- Importancia de la planificación de los recursos humanos: ventajas y desventajas
- Objetivos de la planificación de Recursos Humanos
- El caso especial de las PYMES
- Modelos de planificación de los Recursos Humanos
TEMA 4. DESCRIPCIÓN DE LOS PUESTOS DE TRABAJO- Descripción y análisis de puestos de trabajo
- El proceso de analizar los puestos de trabajo
- El análisis de la información
- Proceso de reclutamiento y selección del personal
- La formación del personal
TEMA 5. REFORMA LABORAL 2010: NEGOCIACIÓN COLECTIVA- Convenio colectivo y negociación colectiva
- Representación de los trabajadores en la empresa
- Reforma laboral: negociación colectiva y representación de los trabajadores
TEMA 6. CONTRATOS (I): LA RELACIÓN LABORAL- El contrato de trabajo
- Tiempo de trabajo
TEMA 7. CONTRATOS (II): MODALIDADES DE CONTRATACIÓN- Tipologías y modalidades de contrato de trabajo
- Modificaciones sustanciales del contrato de trabajo
TEMA 8. REFORMA LABORAL 2010: CONTRATOS- Contratos temporales
- Fomento de la contratación indefinida
- Servicios Públicos de Empleo
- Empresas de Trabajo Temporal
TEMA 9. EXTINCIÓN DEL CONTRATO- Causas de extinción del contrato de trabajo
- Despido colectivo
- Despido objetivo
- Indemnización en los despidos colectivos y objetivos
TEMA 10. LA SEGURIDAD SOCIAL- El Sistema de la Seguridad Social
- Regímenes de la Seguridad Social
- Altas y bajas
- Reforma laboral
- Otras modificaciones en el Texto Refundido de la Ley General de Seguridad Social
TEMA 11. GESTIÓN DE NÓMINAS- El Salario
- Cotización a la Seguridad Social
- Retención por IRPF
TEMA 12. BOLETINES DE COTIZACIÓN- ¿Qué son los boletines de cotización?
- Boletín de cotización TC2
- Cumplimentación del TC2
- Boletín de cotización TC1
- Cumplimentación del TC1
TEMA 13. PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES- Conceptos básicos en Prevención de Riesgos Laborales
- Los riesgos profesionales
- Riesgos generales y su prevención
TEMA 14. SUPUESTOS PRÁCTICOS- Nómina mensual
- Nómina con incapacidad temporal por accidente de trabajo (AT)
- Nómina con incapacidad temporal por enfermedad común
- Nómina de fin de contrato y vacaciones devengadas y no disfrutadas
- Nómina de maternidad con contrato a tiempo parcial
- Contrato de formación
- Contrato a tiempo parcial
- Extinción del contrato por dimisión del trabajador
Ocultar Ver temario completo | | Objetivos: | Adquirir los conocimientos necesarios para desarrollar las gestiones propias de la administración de personal en pequeñas y medianas empresas, aplicando la reforma laboral del 2010. Ocultar Ver objetivos completos | | | | | Convocatoria: | No disponible | | Plazo de matriculación: | Cerrada. Consulta gratuitamente al centro sobre próximas fechas. | | Observaciones: | Titulación avalada por el Instituto Europeo de Estudios Empresariales
Precio consultar | | Requisitos: | Responsables de un departamento de recursos humanos, administración o personal, trabajadores que deseen promocionar al desempeño de este puesto, estudiantes en general y desempleados que quieran formarse en este sector laboral de gran auge.
Residentes en España
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