| | | |  | Temario: | La metodología está basada en una moderna concepción pedagógica, donde se destaca:
El Trabajo en Equipo
La simulación de situaciones reales que estimulen la participación del alumno y la toma de decisiones.
Las clases son eminentemente prácticas con una concepción experiencial y vivencial de la materia.
Programa:
Comunicación Interna
Empresa Innovadora
Inteligencia Emocional
Liderazgo Directivo
Método de Trabajo en Equipo y Organización de Reuniones
Organización y Dirección de Empresas
Presentación Personal y Expresión Oral
Responsabilidad Social Empresa
Trabajo de Investigación Ocultar Ver temario completo |  | Objetivos: | Alcanzar una especialización en cualquiera de las diferentes áreas de la empresa y la profesionalización del alumno
Capacitar para el ejercicio de la gestión integrada de la Comunicación, logrando su optimización
Orientar la toma de decisiones y la gestión de los Recursos Humanos dentro de un marco de clima idóneo propicio para su identificación.
Especializarse en la aplicación de técnicas de comunicación, consiguiendo su optimización con las nuevas tecnologías aplicables a la empresa y las organizaciones.
La comprensión globalizada de la empresa y de las organizaciones como un centro de emisión y recepción de flujos de información, especialmente con los públicos internos. Ocultar Ver objetivos completos | | | | | Titulación: | DIPLOMA DE POSGRADO | | Convocatoria: | lunes, miércoles y viernes de 19 a 22 horas | | Plazo de matriculación: | Abierto | | Observaciones: | Inicio: 1 de Enero de 2005 ? Finalización 15 de Abril de 2005 | | Requisitos: | Diplomados y Licenciados que deseen iniciar o profundizar en el Área de Comunicación Interna, o bien profesionales sin titulación y con probada experiencia laboral que deseen alcanzar una especialización dentro de la citada Área.
| | | Información | | Solicita información gratis al centro | | |
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