| | | |  | Temario: | MALLA CURRICULAR
Modulo I
Introducción a la administración de empresas
Definición de administración
El proceso administrativo
¿Que hacen los administradores?
Desempeño gerencial y organizacional
Eficiencia y eficacia
Atributos de Cías. con exelencia administrativa
Tipos de gerencia
Destrezas gerenciales
ModuloII
Evolución de la Teoría Administrativa
Teorías clásicas de la administración
Escuela de la ciencia del compartimiento
Escuela cuantitativa
Evolución de la Teoría de la administración
Modulo III
Planeación
Cómo hacer eficaz la planeación
Planeación y proceso administrativo
Objetivos, Programas, Procedimientos
Nexo entre planeación y control
Superación de barreras
Administración por objetivos
Planeación estratégica
Modulo IV
La organización
La importancia de organizar
Divición de trabajo
Organización y estructura organizacional
Modulo V
Dirección
Tipos de autoridad
Comunicación
Supervición
Delegación
Descentralización
Modulo VI
Control
Control eficaz
Tipos de métodos de control
Diseño del proceso de control
Administración por excepción
Modulo VII
Selección, Desarrollo, Capacitación, Formación y adiestramiento
Liderazgo y Rasgos de Liderazgo Ocultar Ver temario completo |  | Objetivos: | Objetivos: Preparar administradores de empresas que sean capaces de efectuar labores de dirección y manejo de una empresa, y a la vez pueden ocupar cargos de jerarquía en el ámbito de mando medio o gerenciales, entregando asesoria tanto a sus superiores como subalternos con el fin de poder conseguir los objetivos para los cuales fueron contratados. Ocultar Ver objetivos completos | | | | | Titulación: | ADMINISTRACION DE EMPRESAS | | Convocatoria: | No disponible | | Plazo de matriculación: | Abierto | | Observaciones: | | | | Información | | Solicita información gratis al centro | | |
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