| |
 |
| |
 |
Nº Horas: |
90
|
|
|
| |
|
Titulación: |
Diploma/Certificado emitido por el Centro de Psicología AARON BECK, centro sanitario autorizado por Sanidad |
|
| |
|
Bolsa de Trabajo: |
Este curso tiene bolsa de trabajo |
|
| |
|
Salida Laboral: |
| |
|
Este curso está destinado a aquellos psicólogos que estén actualmente ejerciciendo su labor en la Psicología Clínica y quieran actualizar sus conocimientos y conocer las técnicas cognitivo-conductuales de evaluación y tratamiento de los principales trastornos psicológicos. También está dirigido a aquellos estudiantes de psicología de 2º ciclo o recien licenciados que quieran abrir una consulta de psicología y disponer de protocolos adecuados de tratamiento.
Se ofrece bolsa de trabajo concertada con infojobs. |
|
| |
|
Objetivos: |
| |
|
El Centro de Psicología AARON BECK, desde su Área de Formación, ofrece este curso con el objetivo de dotar a los alumnos de los conocimientos teóricos y aplicados sobre el proceso de mediación como proceso de resolución de problemas, partiendo de los conocimientos que ofrece la Licenciatura en Psicología.
Se trata de un curso teórico-práctico con el que se pretende ofrecer aquellos conocimientos y aspectos más relevantes de la práctica del psicólogo en esta área. El diseño del mismo, responde al interés de muchos estudiantes y profesionales de la Psicología, en aspectos más concretos y que no han podido ser tratados en la Licenciatura por falta de tiempo.
Este curso cuenta con un amplio material escrito, para su estudio y posterior aplicación, que ha sido elaborado en base a la experiencia profesional y docente de su autora, así como a la literatura existente. También se presentan varios ejercicios prácticos, en los que se deberá poner en práctica ciertos conocimientos y habilidades, ampliando los conocimientos señalados en el material teórico.
Son muchas las áreas donde la aplicación de la mediación, como proceso regulador de conflictos, es ya una realidad. Dentro del ámbito educativo, en el vecindario, dentro de las organizaciones, dentro del sistema familiar, etc., son algunas áreas donde se aplica esta vía alternativa de resolución de conflictos. El promover una vía amistosa de resolución, el proteger los intereses y el bienestar de las partes enfrentadas, reducir las consecuencias negativas de las disputas y su reducido coste económico y social, son algunos de los objetivos que se persiguen alcanzar con su uso.
Los objetivos de este curso son los siguientes:
1. Dotar a los alumn@s de los conocimientos y habilidades necesarias para intervenir en procesos de mediación.
2. Conocer algunas de las técnicas más empleadas en estos procesos.
3. Diseñar y aplicar un plan de actuación en un caso que requiere de mediación.
4. Destacar el importante papel de la mediación dentro del ambiente familiar.
Este curso va dirigido a estudiantes de Psicología y Licenciados en Psicología, acreditando tal condición.
|
|
| |
|
Metodología: |
| |
|
A distancia:
- El alumno recibe en su domicilio el material didáctico del curso, incluyendo las pruebas de evaluación (examen tipo test y ejercicios prácticos).
- Dispone de 3 meses desde la fecha de recepción del material para realizar el curso.
- Durante este tiempo cuenta con el apoyo de un tutor, pudiéndole formular vía e-mail todas aquellas consultar relacionadas con el curso que considere oportunas.
- Una vez que el alumno alcanza el nivel de aprovechamiento exigido se le remite el correspondiente Diploma de Aprovechamiento. |
|
| |
|
Programa: |
| |
|
I. CUESTIONES INTRODUCTORIAS A LOS METODOS DE RESOLUCION DE CONFLICTOS
__1. CONCEPTUALIZACION DEL TERMINO CONFLICTO
____A. Definición de conflicto
____B. Tipos de conflictos
____C. Los elementos y ciclos del conflicto
__2. ACTITUDES ANTE EL CONFLICTO Y METODOS DE RESOLUCION
____A. Estilos básicos de enfrentamiento
____B. Métodos de resolución de conflictos
__3. RESUMEN
II. LA MEDIACION COMO METODO ALTERNATIVO A LA RESOLUCION DE CONFLICTOS
__1. DEFINICION Y PRINCIPIOS DE LA MEDIACION
__2. ASPECTOS IMPLICADOS Y OBJETIVOS DE LA INTERVENCION MEDIADORA.
____A. Modelos de la Mediación.
__3. TECNICAS DE MEDIACION
__4. ESTRUCTURA DEL PROCESO DE MEDIACION
__5. RESUMEN
III. AMBITOS DE APLICACIÓN
__1. CONFLICTOS LABORALES Y DE LOS CONSUMIDORES
__2. INCUMPLIMIENTOS, HERENCIAS Y RESPONSABILIDAD CIVIL
__3. MEDIACION COMUNITARIA
__4. CONFLICTOS PÚBLICOS COMPLEJOS
__5. MEDIACION AMBIENTAL
__6. MEDIACION PENAL O MEDIACION REPARADORA
__7. MEDIACION PENAL JUVENIL
__8. MEDIACIÓN FAMILIAR
__9. MEDIACION FAMILIAR INTERGENERACIONAL
_10. MEDIACIÓN EDUCATIVA
_11. RESUMEN
IV. MEDIACION FAMILIAR
__1. ANALISIS DEL SISTEMA FAMILIAR
____A. La familia como sistema
____B. Integrantes de la familia
____C. Ciclo vital familiar
____D. Matrimonio. Crisis de pareja y ruptura
__2. PROCESO DE INTERVENCIÓN EN CASOS DE SEPARACION Y DIVORCIO
____A. Etapas y elementos de la sesión de mediación.
____B. Dificultades que pueden surgir
____C. Ventajas de la Mediación Familiar.
__3. MEDIACION FAMILIAR Y DERECHO
__4. EL PROFESIONAL DE LA MEDIACION FAMILIAR
__5. RESUMEN
BIBLIOGRAFIA
PRACTICAS
EVALUACION CURSO
|
|
| |
|
Requisitos de acceso: |
| |
|
Curso dirigido a psicólogos y estudiantes de psicología |
|
| |
|
Observaciones: |
| |
|
consultar |
| |
|
|
|
|
