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Nº Horas: |
48
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Titulación: |
certificación de cursada y aprobación finales |
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Bolsa de Trabajo: |
Este curso no tiene bolsa de trabajo |
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Salida Laboral: |
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consultar |
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Objetivos: |
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Desarrollar en forma actualizada las diversas metodologías teórico-prácticas para el desempeño. Dirigiendo; Administrando; Desarrollando; Planeando; Ejecutando y Ejercer el Control General en la Dirección y Administración de Empresas y/o Emprendimientos Personales.
Incorporar en forma teórica y práctica los Conceptos y Conocimientos necesarios para desarrollar eficazmente las habilidades en Planificar y Dirección Metodología de planificación estratégica.
Practicar la aplicación conceptual sobre caso de estudio basados en situaciones reales |
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Metodología: |
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consultar |
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Programa: |
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Unidad I - El Rol del Gerente Las Motivaciones Humanas Resistencia al Cambio
Unidad II - Mejoramiento Continuo - Comunicaciones
Unidad III - Liderazgo Conversión del Líder Basado en Resultados Encuesta de Liderazgo
Unidad IV - Delegación, Toma de Decisiones y Resolución de Problemas - Administración por Objetivos - Reglas para el Trabajo en Equipo
Unidad V - Benchmarking - Reingeniería - una realidad
Unidad VI - Cuaderno de trabajos prácticos
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Profesores: |
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Lic. Aldo T. Piñero
Consultor de Empresas, Profesor Universitario, autor de libros y manuales de gestion. ver www.atpyasociados.com.ar
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Requisitos de acceso: |
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consultar |
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Observaciones: |
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Requiera DEMO y COPIA DE NUESTRA METODOLOGIA DE ESTUDIO - APRENDIZAJE, por cuanto todos nuestros cursos son totalmente interactivos con estudio de casos, propio del college o de la propia realidad del alumno |
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