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Nº Horas: |
160
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Titulación: |
Privada |
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Bolsa de Trabajo: |
consultar |
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Salida Laboral: |
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consultar |
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Objetivos: |
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Aprender a confecionar nóminas. Desde cero y mediante casos prácticas el alumnos ira aprendiendo a calcular los distintas situaciones que se plantean. |
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Metodología: |
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consultar |
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Programa: |
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Parte Teórica
1. El Salario. Devengos y Deducciones
2. Las Cotizaciones a la Seguridad Social
3. Cálculo de Nóminas de retribución mensual
4. Cálculo de Nóminas de retribución diaria
5. Cálculo de Nóminas de trabajadores que son alta en el mes
6. Cálculo de IT por enfermedad común y accidente no laboral
7. Cálculo de IT por accidente laboral y enfermedad profesional
8. Maternidad
9. Winsuite de la Seguridad Social
10. Finiquitos
Parte Informática. Nominaplus
1. Cofiguración de Nominaplus
2. Tablas Generales
3. Convenios Colectivos
4. Creación de Empresas
5. Mantenimiento de trabajadores
6. Incidencias y cálculo de nóminas
7. Incapacidad Transitoria
8. Otros Absentismos. Contratos
9. Pago de Nóminas. Impresos de cotización
10. Cálculo de atrasos
11. Informes, listados y gráficos. |
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Profesores: |
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Expertos Docentes en Gestión laboral |
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Requisitos de acceso: |
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Conexión a Internet |
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Observaciones: |
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Al finalizar el curso se envía al Alumno un Diploma Acreditativo.
El alumno podrá descargar materiales didácticos como resúmenes, casos prácticos de ejercicios resueltos, tablas de cotización actualizadas, programa nominaplus versión educativa
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