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Nº Horas: |
400
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Titulación: |
Postgrado en Calidad ISO 9001 y Gestión Ambiental ISO 14001 |
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Bolsa de Trabajo: |
Este curso no tiene bolsa de trabajo |
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Salida Laboral: |
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Trabajar en las áreas de gestion Y Auditorias de primera, de segunda o de tercera parte de sistemas de gestión basados en ISO 9001/ISO14001
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Objetivos: |
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Formarte en las áreas de gestion Y Auditorias de primera, de segunda o de tercera parte de sistemas de gestión basados en ISO 9001/ISO14001
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Metodología: |
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1. Envío de las claves de acceso a la documentación, tareas y actividades del curso
2. Estudio, aplicación y puesta en práctica de los conceptos
Solo la teoria necesaria.
- Numerosos ejemplos y actividades prácticas actualizadas.
- Resúmenes, diagramas, Presentaciones - esquemas para ver en la pantalla del ordenador, para fijar ideas, conceptos y temas prácticos.
- Temas multimedia para retener fácilmente los conceptos y aprender visualizando.
3. Comunicación interactiva Centro- Alumno
4. Respuestas a las actividades, tareas y casos prácticos
5. Evaluación, respuesta y soporte continuado
6. Evaluación Final
7. Envío del Certificado
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Programa: |
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Programa:
1)Estudio de la Norma UNE EN ISO 9001
Requisitos generales.
o Requisitos de documentación
o Responsabilidad de la Dirección
o Compromiso de la dirección
o Enfoque al cliente
o Política de Calidad
o Planificación
o Responsabilidad, autoridad y comunicación.
o Revisión por la dirección
Gestión de Recursos.
* Suministro de recursos
* Recursos humanos
* Instalaciones
* Ambiente de trabajo
Realización del Producto.
* Planificación de la realización del producto
* Procesos relacionados con los clientes
* Diseño y/o desarrollo
* Compras
* Producción y prestación del servicio
* Control de los dispositivos de medición y seguimiento
Medición, Análisis y Mejora.
* Generalidades.
* Seguimiento y medición.
* Control del producto no conforme.
* Análisis de datos.
* Mejora.
2)Introducción a los sistemas de gestión de calidad y medioambiental.
Interpretación de la norma ISO 14001 desde el punto de vista de la auditoria de la gestión medioambiental.
a) la lista de comprobación del auditor
b) Politica medioambiental
c) Planificación, aspectos medioambientales,
d) Identificación de los impactos significativos
e) No conformidades comunes
f) Requisitos legales y otros requisitos
g) Objetivos y metas
h) Programas de gestión medioambiental
i) Implantación y funcionamiento
j) Formación, sensibilización y competencia profesional
k) Comunicación
l) Documentación del sistema de gestión medioambiental
m) Control de la documentación
n) Control operacional
o) Planes de emergencia y capacidad de respuesta
p) Comprobación y acción correctora
q) Seguimiento y medición
r) No conformidad , accion correctora y accion preventiva
s) Registros
t) Auditoria del SGMA
3)Gestión por procesos
Identificación de procesos
Inventario de procesos
Clasificación de los procesos
Mapa de procesos
Selección de procesos
Propietario del procesos,
Límites (inicio, fin, entradas, salidas,)
Medios y recursos
Métodos, actividades, tareas
Funciones y responsabilidades
Controles, indicadores y otras informaciones
4)Integración de sistemas de gestión: ISO 9001 - ISO 14001.
Elementos comunes y elementos diferentes.
5)Etapas para la certificación del sistema.
- Mecanismos de certificación.
6)Desarrollo de la auditoría del sistema según ISO 19011:2002
6.1) Evaluación de los sistemas de gestión. Proceso de evaluación de los sistemas de gestión: Auditoría de los sistemas de gestión.
6.2) Conceptos relativos a auditoria
6.3) Gestión de un programa de Auditoría. Ejemplos de programas de auditoría
6.4) Clasificación de las auditorías
6. 5) Tipos de Auditorias durante la Certificación de Sistemas de Gestión
6.6) Participantes en el proceso de Auditoría (funciones y responsabilidades
6.7) Capacitación, formación y entrenamiento de Auditores de Calidad, Medioambiente o de Sistemas Combinados
6.8) Generalidades: Recogida de información. Visión general del Proceso desde la recogida de información hasta las conclusiones de la Auditoría
6.9) Fuentes para la obtención de información: Entrevista, Revisión de la documentación, registros, bases de datos, etc., Observación directa de procesos, actividades, tareas, entorno general
6.10) Métodos para la investigación y obtención de datos
6.11) Hallazgos, No-Conformidades, Acciones Correctivas, Acciones Preventivas
6.12) Preparar a todo el personal de la organización para someterse a una auditoria
7. EJERCICIOS Y CUESTIONARIOS
8.- REALIZACIÓN DE CASOS PRÁCTICOS:
9. EXAMEN FINAL: Cuestionarios finales de evaluación de lo aprendido.
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Requisitos de acceso: |
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Curso Impartido Solamente Para España
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Observaciones: |
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CURSO IMPARTIDO SOLAMENTE PARA ESPAÑA
BONIFICACIÓN PARA EMPRESAS ESPAÑOLAS QUE DESEN FORMAR A SUS TRABAJADORES Y CUMPLAN LOS REQUISITOS LEGALES
MEDIANTE DEDUCCIÓN EN EL PAGO DE LAS CUOTAS DE LA SEGURIDAD SOCIAL
• El curso debe ser contratado a través de la empresa para el trabajador
• El trabajador debe estar contratado en el régimen general de la seguridad social
• No aplicable a autónomos, desempleados
• No aplicable para empresas públicas
La empresa tiene que matricular al alumno en el curso y QualityOffice10 le emite la factura del curso.
Bonificación
Con la factura del curso la empresa en los términos y cuantía que le corresponda puede aplicar las bonificaciones al pago las cuotas de la seguridad social
• Real Decreto 395/2007, de 23 de Marzo de 2007, por el que se regula el subsistema de formación profesional para el empleo.
ORDEN TAS/2307/2007, de 27 de julio, por la que se desarrolla parcialmente el Real Decreto 395/2007, de 23 de marzo, por el que se regula el subsistema de formación profesional.
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